組織と個人のエンゲージメントを高める😀 エンゲージメントが低いチームは 生き残っていけません 大好きな大国屋さん https://www.daikokuya-seikaho.jp/ サイトと動画を制作させていただきましたが 静岡商工会議所の動画コンテストで 表彰していただいたとのこと😀 おめでとうございます㊗️ 講評も制作の意図通りで嬉しいです 撮影は実際の仕事の中で行われました 仕事の日常にはたくさんの キラキラした瞬間があります ただそれに気がつくことが少ないだけです 意外かもですが お客様視点では たくさんのキラキラがみえています お客様が見ているキラキラを 動画や写真やサイトというのもので まずは自分たちが認識する 事業に関わる全ての人が世界観を共有し あらためて事業や会社の価値だけでなく チーム内での自分の役割や価値を確認する 仕事における 組織と個人のエンゲージメントを 高めることができます エンゲージメントを高めることでまた お客様を感動させる 社会が驚く とてつもないことを生み出せる そしてより良い人材の確保や 離職率の低減に